親愛なるあなたへ
これから人材が伸びていくか頭打ちになってしまうかは、新入社員への声かけで決まります。
「大変だけれど、仕事って楽しいだろ」と声かけできる先輩がいる会社は、伸びていきます。
「仕事、楽しい？」と聞く会社は、ちょっとアブナイです。
最も危険なのは「続きそう？」と聞いてくる会社です。
先輩だけでなく、人事が聞いてきたら、アウトです。
「続きそう？」という聞き方には「仕事」の二文字が全く入っていません。
お金を稼ぐためももちろんですが、人は仕事を通して成長するために会社に入るのです。
続くか続かないかという質問をしてしまうと、新入社員の情熱が一気に冷めてしまいます。
一番大切な「仕事」を無視して、その会社にいるかいられないか、耐えるか耐えられないかという議論では、会社の運気も確実に逃げていきます。
伸びていく会社は、「仕事が楽しい」という着眼点から決して目を離しません。
毎日のビジネスライフのちょっとしたコミュニケーションで、社内の空気を変えることができるのです。
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